Project Management S/4 hana Dans le cadre d’un programme de déploiement SAP S/4HANA, un site pilote a été identifié pour conduire les premières phases d’implémentation. Nous recherchons un Chef de Projet Technologique freelance pour intervenir sur le périmètre d’intégration des partenaires et des applications, au sein du flux dédié aux interfaces et aux reconnexions techniques. Le consultant sera responsable de la coordination des interfaces Applications to Applications (A2A) et Business to Business (B2B), notamment via les middleware et solutions d’intégration existantes, afin d’assurer la transition et la reconnexion des systèmes vers S/4HANA. Il pilotera la planification locale, l’exécution et la validation des activités techniques, en garantissant la conformité aux exigences métier, réglementaires et aux jalons du déploiement. Le rôle implique une supervision complète des activités de reconnexion, de tests et de cutover, avec une forte dimension de coordination entre équipes locales et globales.
Le profil attendu est un Chef de Projet Technologique confirmé disposant d’au moins cinq à sept années d’expérience en intégration de systèmes, gestion de tests et pilotage de bascule sur des projets IT de grande envergure. Une solide compréhension des architectures d’intégration, des flux de données, des interfaces ERP, des middlewares et des API est indispensable. Une expérience significative sur des projets SAP, notamment dans des contextes de migration ou de déploiement S/4HANA, est fortement appréciée. Le consultant doit posséder d’excellentes compétences en gestion de projet, être capable de coordonner plusieurs parties prenantes (équipes locales, globales, partenaires tiers) et de gérer les priorités dans un environnement complexe. Une connaissance des environnements réglementés, incluant les exigences Sox et GxP, constitue un atout majeur.
La mission s’inscrit dans un environnement international structuré, avec des interactions constantes entre équipes techniques locales, équipes centrales et partenaires externes. Le consultant agira comme point de contact clé pour les sujets d’intégration et de transition technique sur le site pilote, en assurant un reporting régulier et précis auprès de l’équipe centrale. Il participera activement aux phases de tests (informels, formels, DIL), aux activités de cutover et d’hypercare, ainsi qu’au suivi des risques et incidents pouvant impacter le déploiement. L’environnement est exigeant, orienté conformité et respect des délais, nécessitant rigueur, capacité d’anticipation et excellente coordination transverse pour sécuriser la réussite du déploiement S/4HANA.
EBMC a été fondée en 2007 par d’anciens managers de sociétés de conseil et des consultants SAP experts. Leur idée était simple : placer les consultants au cœur de l’entreprise, en les associant au plus près des décisions stratégiques et au développement de la performance organisationnelle. EBMC propose depuis plus de 10 ans les services de ses consultants au Luxembourg, mais également en France, et Belgique, en Suisse et partout en Europe. Tout d’abord positionnée uniquement sur l’ERP SAP, sur lequel ses consultants disposent d’un savoir faire reconnu, l’offre de EBMC s’est par la suite tout naturellement étendue aux développements connexes et intégrés à l’ERP. Aujourd’hui, EBMC est une entreprise pérenne au faible taux de turnover, qui continue de proposer un savoir-faire pointu et personnalisé à ses clients, en choisissant la qualité plutôt que la quantité, dans un secteur en pleine expansion. Depuis plus de 15 ans, EBMC propose aux entreprises les prestations de consultants SAP experts et d’ingénieurs en systèmes d’informations sur le mode d’intervention « Time and Material».