Développeur SCADA - C/C++ - Secteur énergie H/FContexte de la mission :
Viveris accompagne ses clients dans la conception et le développement de systèmes et d'équipements de haute technologie destinés au secteur de l'énergie.
Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur en développement SCADA. Il participera sur le développement et l'évolution du SCADA actuel de notre client, principalement développé en langage C.
En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire (composée d'experts en vérification, logiciel, systèmes, déploiement et produits), vous serez directement rattaché aux Responsables du Pôle Services au sein de l'équipe de support SCADA et participerez à la supervision de réseaux critiques dans le domaine de l'énergie.
Responsabilités :
- Développer, maintenir et optimiser les modules logiciels SCADA en C/C++ ;
- Concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités en lien avec les besoins métiers ;
- Participer à l'intégration, aux tests fonctionnels et aux phases de mise en service ;
- Analyser et résoudre les anomalies, assurer la stabilité et la robustesse des applications ;
- Rédiger et maintenir la documentation technique ;
- Contribuer ponctuellement au support sur site client.
Profil recherché :
Diplômé d'une formation supérieure en informatique industrielle, systèmes embarqués ou informatique, vous possédez au moins 10 ans d'expérience en développement C/C++, idéalement acquise sur des systèmes industriels, SCADA, contrôle-commande ou dans le secteur de l'énergie.
Compétences techniques :
- Excellente maîtrise du développement C/C++ sur systèmes industriels ;
- Bonne compréhension des architectures SCADA ;
- Connaissance des protocoles industriels (Modbus, OPC, DNP3, etc.) ;
- Compétences Linux (console, scripts) ;
- Connaissance des normes IEC (IEC 104, IEC 61850) appréciée ;
- Anglais technique.
Nos avantages :
- Rémunération attractive et évolutive ;
- Mutuelle familiale à garantie haute ;
- Tickets restaurant pris en charge à 60% ;
- 100% titre de transport urbain remboursé ;
- Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ;
- 2 jours de télétravail par semaine ;
- Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.
Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.
S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.
Le Groupe Viveris accompagne, en France, en Belgique et au Maroc, la transformation digitale des entreprises et de leurs produits. Nos ingénieurs interviennent dans 4 métiers complémentaires : les systèmes d’information, l’informatique technique, les systèmes embarqués et les systèmes & réseaux. Quelques chiffres : - Création : 1986 - 12 implantations (en France, en Belgique et au Maroc) - 910 collaborateurs - 4 métiers, 10 expertises et 5 solutions Rejoindre Viveris c'est : - Intégrer une entreprise engagée, moderne, dynamique et créative ; - Accéder à une large diversité de projets sur les secteurs les plus innovants ; - Bénéficier d'une formation continue et d'un accompagnement dans la gestion de sa carrière et de sa mobilité. ------------------------------------------------------------------- Nos valeurs : INNOVER Crée par des ingénieurs pour des ingénieurs, l'innovation est l'ADN du groupe. Viveris s'implique dans les projets de ses clients en proposant des approches innovantes, tant en termes de technologies et d’architectures que de modèles économiques. SIMPLIFIER L'innovation est au cœur de notre métier et simplifier est devenu culturel et primordial. C'est pourquoi, Viveris s'engage à proposer des solutions simples et pérennes, tout en créant des relations de qualité entre l'ensemble des parties prenantes (clients, partenaires, collaborateurs). PARTAGER Pas de passion sans partage. Il suffit de rencontrer les équipes du groupe pour s’en convaincre. Viveris agit au quotidien pour transmettre ses savoirs à ses clients, accroître le niveau d’intervention de ses collaborateurs et partager la passion de ses métiers avec les futurs diplômés.