Senior accountant – environnement SaaS en forte croissance

Description du poste

Senior Accountant – Environnement SaaS en forte croissance

📍 France – Hybride / Présentiel possible

Contexte

Nous accompagnons un éditeur de logiciel SaaS en forte croissance, structurant sa fonction finance dans un contexte d’accélération.

L’équipe comptable est aujourd’hui composée de profils intermédiaires et seniors, avec un besoin clé de renforcement opérationnel et d’encadrement au quotidien.

🎯 Mission

Rattaché à la direction financière, vous interviendrez sur un rôle clé à la fois opérationnel et structurant :

·        Prendre en charge la comptabilité générale (clôtures mensuelles, trimestrielles, annuelles)

·        Fiabiliser les process comptables dans un environnement en croissance

·        Participer activement aux clôtures, y compris dans des contextes exigeants

·        Accompagner et faire monter en compétence les profils plus juniors de l’équipe

·        Apporter de la rigueur, de la structure et des bonnes pratiques issues de votre expérience

·        Interagir avec les différents interlocuteurs internes (finance, ops…)

🧠 Profil recherché

·        Expérience solide en comptabilité générale (5–10 ans)

·        Parcours en cabinet d’expertise comptable fortement apprécié

·        Capacité à être très opérationnel (hands-on)

·        À l’aise dans des environnements exigeants (clôtures complexes, volume…)

·        Capacité à accompagner / mentorer des profils plus juniors

·        Rigueur, fiabilité, sens du détail

👉 Soft skills clés

·        Pédagogie

·        Esprit structure

·        Fiabilité

·        Capacité à “tenir la barre” dans des moments de clôture

⚙️ Modalités

·        Type : freelance ou CDI (selon profil)

·        Démarrage : ASAP

·        Localisation : Paris Est (100% présentiel)

🎯 Ce qui fera la différence

·        Expérience en environnement SaaS / scale-up

·        Capacité à combiner exigence opérationnelle + accompagnement d’équipe

·        Profil capable de prendre naturellement un rôle de référent

💡 Mission idéale pour un profil comptable expérimenté souhaitant jouer un rôle clé dans la structuration d’une équipe en croissance.

·        Expérience solide en comptabilité générale (5–10 ans)

·        Parcours en cabinet d’expertise comptable fortement apprécié

·        Capacité à être très opérationnel (hands-on)

·        À l’aise dans des environnements exigeants (clôtures complexes, volume…)

·        Capacité à accompagner / mentorer des profils plus juniors

·        Rigueur, fiabilité, sens du détail