Vous rejoindrez notre équipe et serez en charge de gérer l'alimentation et le stockage des données via le traitement Scala/Spark pour les différents systèmes avals décisionnels, réglementaires et autres.
Vos missions consisteront à contribuer:
Participer à l'estimation de la complexité des chantiers techniques liés à la montée de version SPARK 3.4
Concevoir et développer les traitements applicatifs en collaboration avec les équipes,
Rédiger les dossier de conception et de documentations techniques,
Concevoir et exécuter les cas de tests unitaires, d'intégration,
Faire la revue de code croisée,
Contribuer à l'alimentation aux rétrospectives afin de garantir le process d'amélioration continue,
Assurer la qualité et le suivi des développements en participant à la correction des problèmes de production,
Vous rejoindrez notre équipe et serez en charge de gérer l'alimentation et le stockage des données via le traitement Scala/Spark pour les différents systèmes avals décisionnels, réglementaires et autres.
Vos missions consisteront à contribuer:
Participer à l'estimation de la complexité des chantiers techniques liés à la montée de version SPARK 3.4
Concevoir et développer les traitements applicatifs en collaboration avec les équipes,
Rédiger les dossier de conception et de documentations techniques,
Concevoir et exécuter les cas de tests unitaires, d'intégration,
Faire la revue de code croisée,
Contribuer à l'alimentation aux rétrospectives afin de garantir le process d'amélioration continue,
Assurer la qualité et le suivi des développements en participant à la correction des problèmes de production,
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.