Je recherche un Chef de Projet Finance/ERP confirmé, capable de piloter des déploiements multi-pays et d’intégrer les enjeux business dans ses projets. Bac+5 en IT/Finance et minimum 5 ans d’expérience exigés, dont une première expérience côté métier. L’anglais courant est indispensable pour les échanges quotidiens. Une solide expertise ERP et Core Model, ainsi que la maîtrise des méthodes projet (Agile, Cycle en V, Kanban), sont des prérequis incontournables. Leadership, rigueur et anticipation attendus.
Profil recherché
Formation supérieure en informatique/IT (Bac+5).
Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets IT/Finance, idéalement dans le e-commerce.
Expérience significative en ERP et intégration des enjeux business dans les projets.
Leadership, sens de la négociation et capacité à mobiliser les acteurs projets.
Dynamisme, rigueur, réactivité et anticipation.
Intelligence relationnelle, écoute et pragmatisme.
Langues : Anglais courant indispensable (échanges quotidiens écrits et oraux).
Compétences techniques et métier
Expérience confirmée en mise en place d’ERP et Core Model Groupe avec déploiement multi-pays.
Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Cycle en V, Agile Scrum, Kanban).
Connaissance des outils de gestion de projet et de contrôle des coûts.
Bonne compréhension des architectures applicatives complexes.
Ce groupe familial français, acteur majeur européen du BtoB depuis plus de 60 ans, est spécialisé dans la distribution d’équipements et de fournitures pour les entreprises, collectivités et artisans.
Son modèle associe la puissance du digital (solutions e‑commerce) à des services personnalisés, permettant d’accompagner ses clients vers une performance durable et responsable.
Avec plus de 25 filiales implantées dans une quinzaine de pays européens, le groupe compte environ 2 500 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires supérieur à 1 milliard d’euros.
Mindquest connecte les entreprises aux talents IT & Finance qui ne se trouvent pas toujours là où on les cherche. Spécialisés en recrutement freelance et CDI, nous révélons les expertises qui font la différence, même lorsqu’elles sont invisibles au premier regard. A travers un modèle hybride qui combine l’intelligence humaine et la puissance des outils digitaux, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils rares et les professionnels IT & Finance dans la découverte d’opportunités à la hauteur de leurs ambitions. En 2025, Mindquest a rejoint le groupe Freeland, leader européen des nouvelles formes de travail. Cette intégration nous permet d’élargir notre offre et de proposer des solutions complètes, du portage salarial à l’AOR (Agent of Record), tout en conservant l’agilité et la proximité qui font notre force. N’attendez plus… rejoignez l’aventure !