Nous recherchons un(e) Consultant(e) IT Risk & Governance expérimenté(e) pour renforcer l’équipe IT dans la gestion des risques liés aux applications et services IT. Vous participerez à la mise en œuvre et au suivi d’un cadre de contrôle IT, en lien avec les équipes opérationnelles et les prestataires externes.
Vous interviendrez sur des missions variées : audits IT, déploiement de contrôles, suivi des recommandations et production de reportings réglementaires.
Missions principalesDéployer et maintenir le cadre de contrôle IT et les processus de contrôle internes
Participer à l’implémentation de COBIT 5 / IIRM pour la gestion des risques IT
Suivre et challenger les résultats des campagnes de contrôle menées par les prestataires IT
Collecter et vérifier les preuves de contrôles, identifier les points faibles et suivre leur correction
Déployer des outils de scoping et de suivi des risques (ex. Archer)
Participer à la production de reportings réglementaires et Solvabilité II
Fournir un support opérationnel aux équipes IT et aux propriétaires des actifs critiques
Répondre aux demandes ad-hoc : rapports rapides, synthèses, analyses Fit-gap, CUEC, DRRC, ITSB
Minimum 5 ans d’expérience en contrôle IT, audit interne/externe, gestion des risques IT ou fonction similaire
Bonne connaissance des frameworks IT et contrôle : COBIT, ITIL, NIST
Expérience dans la gestion de multiples tâches et respect strict des délais
Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec différents niveaux de management
Approche proactive et orientée solutions
Capacité à produire à la fois des synthèses et des détails précis sur les résultats de contrôle
Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral
Gestion et suivi de campagnes de contrôle IT
Identification et gestion des risques IT (confidentialité, intégrité, disponibilité)
Analyse et déploiement de contrôles basés sur des audits et rapports ISAE
Capacité à challenger les prestataires IT et assurer le respect des recommandations
Maîtrise des outils de suivi de risque et contrôle (Archer, Fit-gap, CUEC)
Qualité et fiabilité des résultats de contrôle
Respect des délais pour les Fit-gap et scoping
Mise en œuvre effective des recommandations
Suivi rigoureux de la roadmap de contrôle
Nooeh est une startup de la HR Tech, notre vision est de briser l'immobilisme français et permettre à TOUS les profils IT même les plus capés de vivre leur carrière comme un Indépendant qui propose son expertise. Parce que Nooeh part d'un constat, 70% de nos experts Français ne bougent pas car le risque est trop élevé après 50 ans ! Et si on dynamisait tout ça ? Et si on leur redonnait confiance ? Et surtout L'envie? Nooeh casse les codes en sortant de cet effet « tunnel » et en prônant l’esprit collaboratif ainsi que le partage ! La plateforme Nooeh dynamiserait les talents même en poste, et vous donnerait une vue du champ de compétences sur lesquels nos entreprises Françaises peuvent s'appuyer! Affranchissons nous du Kilometrage, du contrat de travail, focus performance!!! Nous poussons la circulation des compétences, une vision qui vous aidera plus !