Architecte d’Entreprise / Architecte SIMission principale
L’Architecte SI est responsable de la définition et du maintien d’une architecture modulaire du système d’information, cohérente avec la stratégie de l’entreprise.
Il construit une trajectoire de transformation métier et digitale intégrée, en prenant en compte l’ensemble des parties prenantes ainsi que les principes d’architecture modulaire.
Il travaille dans une approche 360° du système d’information, garantissant la cohérence globale, la robustesse et l’évolutivité du SI.
Responsabilités principalesArchitecture et stratégie SIRecueillir, structurer et challenger les besoins de transformation métier
Sélectionner les modèles de référence, points de vue et outils adaptés
Formaliser l’architecture existante d’un domaine
Concevoir l’architecture cible en cohérence avec les standards d’entreprise
Réaliser les analyses d’écarts entre architecture existante et cible
Définir des scénarios de trajectoire avec des étapes (paliers) stables et cohérents
Identifier et gérer les impacts sur l’architecture globale
Présenter et faire valider les trajectoires auprès des parties prenantes
Finaliser les dossiers d’architecture en intégrant les décisions de gouvernance
Cadrer les initiatives métier sous l’angle architecture d’entreprise
Animer le co-design avec les équipes métiers et les autres architectes
Porter les exigences d’architecture modulaire auprès des équipes projets
Participer activement aux revues d’architecture
Rédiger les dossiers d’architecture au format standard
Alimenter et maintenir le référentiel d’architecture d’entreprise
Participer à l’animation du référentiel et à sa diffusion
Capitaliser les artefacts d’architecture nécessaires à la cohérence du SI
Piloter la gestion de la dette architecturale sur son périmètre produit
Appliquer le framework de gestion de dette
Identifier les opportunités de réutilisation et de réduction des coûts
Assurer une veille continue sur les pratiques et tendances d’architecture
Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l’organisation
Animer les principes et standards d’architecture (5 drivers)
Dossiers d’architecture
Standards d’architecture SI
Scénarios de trajectoire d’évolution du SI
Analyses d’écarts (as-is / to-be)
Contributions au référentiel d’architecture d’entreprise
Design d’architecture solution — Expert (impératif)
Connaissance des processus commande client et retour — Confirmé (important)
Connaissances encaissement — Appréciable
Français : courant (impératif)
Anglais : professionnel (impératif)
SAPIENS Group Depuis 2003, nous nous efforçons de répondre aux nouvelles problématiques de nos clients. Pour ce faire Sapiens Group a créé quatre filiales : ITIL Consulting, Sapiens NTIC, Tenesea Formation et Wemagine. Expert dans chacun de ses domaines, nous saurons répondre à vos attentes que vous soyez à la recherche de conseil en déploiement de solutions métiers, de développement web, de formation pour vos collaborateurs ou de la gestion de votre campagne marketing. Le Groupe Sapiens une organisation souple, à dimension humaine. Flexibles, nous adaptons nos prestations aux besoins de nos clients. Il faut également savoir que nous nous distinguons par une forte indépendance technologique et financière, garantissant ainsi une transparence totale de notre expertise technologique. Depuis sa création, Sapiens Group connait une croissance organique de son chiffre d’affaire. Nous étions 60 personnes en 2010, 80 en 2011, à ce jour nous sommes plus de 100 collaborateurs. Ouvert et disponible, nous serons ravis de vous recevoir dans nos locaux à Paris, Toulouse, Nantes, Lille ou Lyon.