Maitrise demandée des technologies :
- Infrastructure as Code : Terraform / Open Tofu,
- Utilisation d'une technologie de plateforme IAC (exemple SAAS, terraform ....)
- Gestion de sources : Github
- Des connaissances Ansible, AWX, shell
Une connaissance des éléments suivants est un plus :
- Gestion des secrets (Open Bao, Vault)
- Stockage S3 / PostgreSQL
- Infrastructure (réseau, systeme, virtualisation, conteneurisation ...) dans le but de fournir des services automatisés- cloud public (azure, scaleway ...).
Intégré dans un de nos collectifs agiles, organisés en Tribus et Squads (équipes pluridisciplinaires constituées de Product Owner, Agile master, Experts techniques…), vous serez amené, en tant qu'expert Terraform/opentofu, à travailler sur l'ensemble de nos environnements techniques : prod, pré-prod, dev…La mission se déroule dans les locaux de la MAIF à Niort, avec une possibilité de télétravail jusqu'à 3j/semaine.
- Conseiller les parties-prenantes dans la mise en place d'un socle technologiques d'automatisation
- Être force de proposition pour améliorer et optimiser les infrastructures en place, en prenant en compte les orientations stratégiques données par la Direction
- Assurer le maintien en condition opérationnelle des solutions, ainsi que la veille technologique
- Avoir une capacité d’analyse sur de nouveaux sujets
- Mettre en place l’observabilité sur les solutions du périmètre
- Assurer le support niveau 3 sur les socles technologiques orientés sécurité
- Contribuer à la réussite des projets d’Infrastructure sur votre périmètre d’intervention
- Participation aux rituels agile, dont mélées quotidiennes.
NoneCréée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.