Missions principales :
Participer à la conception, au développement et à la maintenance d’applications web en PHP/Symfony, en respectant les standards de développement en vigueur.
Intégrer de nouvelles fonctionnalités sur les sites e-commerce existants, réaliser les tests techniques et corriger les anomalies.
Contribuer aux ateliers techniques avec les équipes produit, marketing et IT pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.
Optimiser les performances des applications, assurer leur surveillance et le bon fonctionnement en production.
Documenter les développements réalisés de manière rigoureuse et assurer un transfert de compétences aux équipes internes.
Participer aux comités techniques pour partager les bonnes pratiques, proposer des axes d’amélioration et veiller à la cohérence des solutions mises en place.
Environnement technique :
PHP 7/8, Symfony 4/5/6
Bases de données : MySQL
Outils : Git, intégration continue (Jenkins/GitHub Actions), Jira
Méthodologie agile (Scrum/Kanban)
Systèmes : Linux, Windows
Télétravail : 3 jours par semaine
Expérience confirmée (3 ans minimum) en développement PHP/Symfony.
Bonne maîtrise des bases de données relationnelles (MySQL) et des API REST.
Capacité à comprendre les besoins métier et à proposer des solutions techniques adaptées.
Bon esprit d’analyse, rigueur et autonomie dans la réalisation des tâches.
Expérience en environnement de prestation ou projets multi-équipes appréciée.
Bon relationnel et sens du service.
Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à un environnement en évolution.
Proactivité dans la résolution de problèmes.
Dans le cadre du développement et de l’évolution de ses plateformes e-commerce, un acteur majeur du secteur cosmétique recherche un développeur Symfony pour une mission de 6 mois. Cette mission s’inscrit dans un contexte agile et collaboratif, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Pickmeup accompagne ses clients dans le staffing de développeurs, sysadmin/devops, chefs de projet. Nous ne sommes pas qu’un simple cabinet de recrutement et de sourcing. Nous sommes des accompagnants, des chercheurs de talents, des agents, des référents. Et des humains avant tout. Parce que si on a bien compris une chose, c’est qu’on peut faire preuve de productivité et d’humanité en même temps.