Consultant en gouvernance de la donnéeResponsabilités confiées :
Structurer et piloter la gouvernance des données liées à une Customer Data Platform.
Mettre en place les règles de qualité des données
Accompagner la montée en maturité des équipes internes sur la data tracking et la gestion des leads.
Traduire les besoins métiers (marketing, ventes, produit...) en règles de gestion de la donnée.
Structurer le transfert de compétences et organiser la formation des équipes (accompagnement au changement).
Assurer la cohérence entre les sources de données marketing (tracking, CRM, web analytics) et les objectifs métiers.
Profil Recherché :
Très bonne connaissance des Customer Data Platform(type Salesforce, Adobe, Segment, Tealium ou autres).
Maîtrise des enjeux de tracking (web, app, events, cookies, consentement RGPD...).
Solide expérience en gouvernance des données (data catalog, ownership, qualité...).
Capacité à mettre en place une stratégie de qualité de données : définition de règles, KPI, alertes, audits.
Expérience dans le pilotage du changement : formation, communication, adoption.
Bon relationnel pour embarquer les métiers et travailler en transversal avec IT, Data, Marketing, Sales.
Capacité à faire le pont entre le marketing digital et les enjeux métiers.
Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort. Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts. 🚀 L’aventure Argain, c’est : Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référent métier, référente RH), Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif), Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans), De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké), La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, key account leader, consultant manager), Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaire), Un package (prime vacances, prime d’intéressement, avantages CSE, RTT, prise en charge de 60% des tickets restaurant).