Gestion de portefeuille projets et/ou programmes banque/josExpert (7 ans ≤ niveau ≤ 9 ans) pour de la Gestion de portefeuille projets et/ou programmes banque
Démarrage en septembre
Tâches :
Support et Assistance à la direction des Entreprises pour l’élaboration des reporting et présentations
Établissement des standards de gestion de projet, des méthodologies, des processus et des politiques.
Définition et suivre le planning du projet et reporting associé
Contribution aux évaluations de charges du projet
Suivi des coûts, qualité, périmètre, délais, risques et plan d’action du projet
Organisation et participation aux réunions de travail et aux réunions de suivi de projet
Support et Accompagnement de la Direction des Entreprises pour l’organisation, le pilotage et l’anticipation des actions de leur périmètre
Assistance aux équipes dans le suivi et le reporting de leurs activités,
Préparation, coordination et animations d’ateliers sur des actions de pilotage ou de synchronisation entre projets
Fourniture et gestion d’outils de pilotage et de communication (site sharepoint, Jira, Squash, Confluence…)
Coordination avec les équipes informatiques dédiées de la banque et harmonisation des pratiques dans les projets
Rédaction des notes de cadrage ou de suivi du projet
Consolidation et communication des informations sur l'état des projets à la direction des Entreprises
Compétences requises :
Conseil : Fournir des conseils, des outils et des techniques aux responsables métiers et aux équipes impliqués sur le projet.
Assistance aux équipes métier : Coordonner et organiser le recueil des besoins utilisateurs.
Pilotage : Appliquer et assister les équipes métier dans la mise en oeuvre des standards de gestion de projet/méthodologies et processus retenus
Gestion des ressources : Suivre l’utilisation des moyens alloués au regard des prévisions et en assurer le reporting (y compris identification/formalisation des risques associés)
Suivi : Organiser, planifier et participer aux réunions de travail et aux réunions de suivi de projet. Assurer le reporting nécessaire
Préparation des besoins : Maintenir le « product backlog » côté métier et assister les équipes métier dans l’identification de la valeur métier de chaque sujet.
Planification : Définir un planning, s’assurer de la cohérence de la planification des travaux et suivre l’avancement pour garantir la tenue des jalons positionnés.
Rédaction : Savoir rédiger des notes sur des thématiques métiers divers
Reporting : Savoir mettre en place et diffuser régulièrement un reporting clair et synthétique pour les directions
Expertise en formation ou méthodes de conduite de projets (Agilité, SAFe)
Connaissance des outils utilisés dans la planification de projets (type MS Project)
Animation / Conduite de réunion
Maitrise des outils utilisés pour le pilotage des projets informatiques (suite atlassian et Squash)
Expérience de prestation dans des équipes « métier » utilisateurs en lien avec des équipes informatiques
Expérience d’assistance et de conseil au pilotage de projet d’ampleur
Compétences requises :
Conseil : Fournir des conseils, des outils et des techniques aux responsables métiers et aux équipes impliqués sur le projet.
Assistance aux équipes métier : Coordonner et organiser le recueil des besoins utilisateurs.
Pilotage : Appliquer et assister les équipes métier dans la mise en oeuvre des standards de gestion de projet/méthodologies et processus retenus
Gestion des ressources : Suivre l’utilisation des moyens alloués au regard des prévisions et en assurer le reporting (y compris identification/formalisation des risques associés)
Suivi : Organiser, planifier et participer aux réunions de travail et aux réunions de suivi de projet. Assurer le reporting nécessaire
Préparation des besoins : Maintenir le « product backlog » côté métier et assister les équipes métier dans l’identification de la valeur métier de chaque sujet.
Planification : Définir un planning, s’assurer de la cohérence de la planification des travaux et suivre l’avancement pour garantir la tenue des jalons positionnés.
Rédaction : Savoir rédiger des notes sur des thématiques métiers divers
Reporting : Savoir mettre en place et diffuser régulièrement un reporting clair et synthétique pour les directions
Expertise en formation ou méthodes de conduite de projets (Agilité, SAFe)
Connaissance des outils utilisés dans la planification de projets (type MS Project)
Animation / Conduite de réunion
Maitrise des outils utilisés pour le pilotage des projets informatiques (suite atlassian et Squash)
Expérience de prestation dans des équipes « métier » utilisateurs en lien avec des équipes informatiques
Expérience d’assistance et de conseil au pilotage de projet d’ampleur
Compétences requises :
Conseil : Fournir des conseils, des outils et des techniques aux responsables métiers et aux équipes impliqués sur le projet.
Assistance aux équipes métier : Coordonner et organiser le recueil des besoins utilisateurs.
Pilotage : Appliquer et assister les équipes métier dans la mise en oeuvre des standards de gestion de projet/méthodologies et processus retenus
Gestion des ressources : Suivre l’utilisation des moyens alloués au regard des prévisions et en assurer le reporting (y compris identification/formalisation des risques associés)
Suivi : Organiser, planifier et participer aux réunions de travail et aux réunions de suivi de projet. Assurer le reporting nécessaire
Préparation des besoins : Maintenir le « product backlog » côté métier et assister les équipes métier dans l’identification de la valeur métier de chaque sujet.
Planification : Définir un planning, s’assurer de la cohérence de la planification des travaux et suivre l’avancement pour garantir la tenue des jalons positionnés.
Rédaction : Savoir rédiger des notes sur des thématiques métiers divers
Reporting : Savoir mettre en place et diffuser régulièrement un reporting clair et synthétique pour les directions
Expertise en formation ou méthodes de conduite de projets (Agilité, SAFe)
Connaissance des outils utilisés dans la planification de projets (type MS Project)
Animation / Conduite de réunion
Maitrise des outils utilisés pour le pilotage des projets informatiques (suite atlassian et Squash)
Expérience de prestation dans des équipes « métier » utilisateurs en lien avec des équipes informatiques
Expérience d’assistance et de conseil au pilotage de projet d’ampleur
Worldwide People (WWP) est une société de recrutement spécialisée depuis 2001 dans les métiers de l’IT, en particulier sur les secteurs des télécoms et des technologies. Notre spécialité ? Fournir des consultants hautement qualifiés pour des missions courtes ou des CDI à des clients internationaux. Ces clients comprennent des intégrateurs de systèmes, des consultants en gestion, des opérateurs télécoms (fixe, mobile et satellite) et des banques internationales. Notre mission. Être le partenaire numéro un de nos clients Grace à une équipe hautement expérimentée de consultants, nous identifions et mobilisons les ressources disponibles les plus appropriées. Nous travaillons sans relâche afin de nous assurer que les besoins de nos clients sont satisfaits en termes de délais et de budget. Être le partenaire numéro un de nos consultants Nous nous assurerons que votre candidature est préparée et présentée de façon à mettre en valeur vos expériences les plus pertinentes et l’ensemble de vos compétences. Nous assurerons le suivi de votre candidature, organiserons l'entretien et vous fournirons un feedback. Nous ferons en sorte de vous informer entièrement sur le client et le rôle afin que vous puissiez obtenir un résultat optimum lors de l'entretien. Nous conclurons les négociations et préparerons le contrat. Nous vous aiderons en ce qui concerne les demandes de visas ou votre déménagement. En bref, nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement. Une fois sur place, nous serons disponibles à tout moment pour vous aider et répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir. Nous assurerons un paiement rapide et flexible.