DATA SCIENTIST - MARKETINGEXPERIENCE EN MANIPIULATION DE DONNÉES MARKETING MANDATORY
Marketing Mix Modeling :
Maintenir et développer un modèle avancé de machine learning pour soutenir les équipes marketing
Appliquer une expertise en inférence statistique pour concevoir, évaluer et interpréter des expériences basées sur les données, en garantissant la validité et la fiabilité des résultats.
Suivre et promouvoir les meilleures pratiques en matière de code, notamment le contrôle de version, la documentation et les tests, afin d’assurer la maintenabilité et l’évolutivité de nos solutions en data science.
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, notamment des experts en MLE (Machine Learning Engineer), des Data Analysts, des experts métier et des Data Engineers pour identifier et résoudre des défis liés aux données.
ANGLAIS MANDATORy
Maîtrise de Python et SQL. Une expérience avec Streamlit est un plus.
Expérience avec des frameworks et bibliothèques de machine learning.
Engagement fort envers les meilleures pratiques de codage, notamment la rédaction de code propre, bien documenté et efficace.
Expertise en tests d'hypothèses, analyse de régression et méthodes bayésiennes ou domaines similaires est un plus.
Familiarité avec les outils de visualisation de données.
Compétences relationnelles
Excellentes compétences en collaboration, avec la capacité de travailler efficacement avec des équipes et parties prenantes diversifiées.
Forte capacité de documentation et d’explication pour vulgariser des sujets techniques auprès de pairs et de responsables métiers.
Volonté d’associer data science et business pour générer de l’impact.
Esprit convivial et entrepreneurial.
Recrutez vite, trompez vous peu. Notre méthode : - sourcing : 100% automatisé, tout ce qu’on peut, on a une vision growth marketing de ce métier, pour aller vite. - recrutement : 100% humain, une équipe qui dev, formée à la tech, pour pas ou peu se tromper. Notre approche combine à la fois growth hacking et connaissance de la tech. On va vite sur le sourcing et on prend notre temps pour assurer le fit entre les talents et la mission de nos clients. Nos solutions : 👉 Recrutement freelances 👉 Recrutements en CDI 👉 RPO (Recruitment Process Outsourcing) 👉 Formation “Recrutez comme un growth” Nos clients 👨👩👧👦 Les CPO / CTO et CDO de sociétés en hyper croissance, qui recrutent sur deux fonctions : - Tech - Product Ces derniers nous parlent, on les écoute, on cherche, on cherche, on cherche encore et en 48h on leur propose un ou deux profils, testés en interne et « validés » humainement. #recruteur #talentacquisition #sourcing #hrtech #freelance #CDI #RPO