Développeur Java F/H

Description du poste

En 10 ans, notre équipe Digital Factory composée d’une quarantaine de collaborateurs, a su démontrer son expertise dans l’univers de la mobilité auprès de startups, PME, ETI et grands groupes tels que : SNCF Connect, La Poste, Yokis, Bimedia…

A travers notre ADN fortement orienté sur la mobilité, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble des phases du cycle de vie d'un projet digital. Que ce soit à travers des missions d’expertise, de PoC, de cadrage ou de développement, nous sommes persuadés que la technologie utilisée n’est qu’un moyen de répondre à un besoin fonctionnel. C’est pourquoi nous adressons aussi des projets en mobile natif, cross-platform, front web, Progressive Web Apps ou Back-end.

Nous accompagnons nos clients sur des projets depuis leurs locaux, en centre de service déporté ou au forfait dans notre agence.

Pour faire grandir ses communautés, la Digital Factory recrute de « nouveaux » experts mobiles, Web, Back-end

Vos missions :

En tant que développeur Back Java vous accompagnez nos clients dans la conception, le développement Back jusqu’à la mise en production et l’exploitation des services développés.

Pour cela vous serez amené(e) à :

Concevoir et Développer :

• Participer au cadrage fonctionnel et technique du projet

• Échanger avec les équipes techniques et métiers

• Définir les User Stories et les tâches techniques

• Estimer la charge de développement

• Assurer le développement des applications & fonctionnalités en respectant les meilleures pratiques de sécurité et de performances.

• Concevoir et développer des Web Services

• Rédiger la documentation technique

• Mener une veille technologique

Intégrer & Déployer :

• Utiliser les outils & pratiques de Qualimétrie tels que : SonarQube, Code review…

• Mettre en place et ou / Utiliser une chaine d’intégration continue CI/ CD

• Déployer sur un environnement Cloud AWS ou Azure.

• Effectuer la gestion et le suivi du support utilisateur

Contextes techniques :

• Langages : Java 8, 11, 17 +

• Frameworks: J2ee, Spring, Springboot,

• Méthodologies/ Concept : Agile Scrum, Kanban

• Web Service: API REST

• Cloud: AWS ou Azure

• Outils : Jira, Confluence, Slack

• Architecture : Microservices

• Intégration continue : Gitlab CI/CD, Jenkins, Docker

Vous êtes le candidat que nous recherchons, si :

• Idéalement vous êtes issu(e) d’un Bac +5 en informatique ou école d’Ingénieurs,

• Vous possédez obligatoirement 3 ans d’expérience post diplôme sur un poste similaire,

• Votre niveau d’Anglais est professionnel,

• Vous avez une maîtrise du développement Backend JAVA/EE,

• Vous connaissez les microservices,

• Vous avez des connaissances des REST APIs,

• La « User eXperience » ça vous parle !

Et si vous êtes Curieux(se), intéressé(e) aux actualités dans votre domaine d’expertise et en parallèle vous aimez travailler en équipe et êtes attaché(e) au respect des bonnes pratiques, c’est le poste qu’il vous faut !

Mobiapps, c’est aussi :

• Un parcours d’intégration personnalisé dès votre arrivée dans l’Entreprise,

• Du télétravail possible en adéquation avec les modalités de la vie de l’agence et des contraintes clients,

• La participation à des projets variés, sur des contextes techniques challengeant !

• Une structure à taille humaine où les prises d’initiatives sont encouragées,

• Un accompagnement tout au long de votre carrière : manager, commerce, technique, RH,

• Une évolution au travers de formations et de certifications.

Et en bonus :

• Le choix de votre environnement de travail : Mac ou PC Windows,

• La possibilité d’évoluer vers des projets orientés mobiles,

• L’intégration de l’une de nos communautés techniques Web-Mobile, animée par un pair,

• Des meet-up Tech et des afterworks tous les mois !

Sans oublier : Ticket, resto, prime de cooptation et d’apport d’affaires, RTT…

La suite des événements :

Une fois votre candidature réceptionnée, notre chargée de recrutement reviendra forcément vers vous ! Voici les étapes de recrutement chez Mobiapps :

• Prise de contact par téléphone, d’une dizaine de minutes avec l'équipe recrutement.

• Un deuxième échange en visio ou à l’agence, d’une heure avec l'équipe recrutement et l'équipe commerciale. L’objectif ? Apprendre à se connaitre, discuter de vos envies et répondre à vos questions.

• Un troisième et dernier échange en visio ou à l’agence, d’une heure avec Nelly, votre future manager et l’un de vos futurs collègues pour échanger techniquement.

Précisions :

• Type d'emploi : Temps plein, CDI, Statut : Cadre

• Salaire : 36 000,00€ à 45 000€ par an, selon profil.

• Localisation : Nantes au sein de notre agence pour les projets internes ou sur le site de notre client selon la mission proposée.

À compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

N’attendez plus et montez dans le vaisseau Mobiapps !!!