Développeur expérimenté Automatisation UiPath

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de son dispositif d’Automatisation Intelligente, une organisation recherche à recruter un Développeur UiPath expérimenté afin d’intégrer une équipe d’environ dix collaborateurs, répartis entre deux villes principales (mentionnées de manière générique).

La mission principale se déroulera dans la première ville, avec un rythme de présence de 2 à 3 jours par semaine sur les sites locaux.

Le consultant sera chargé d’intervenir sur le développement et la maintenance de processus RPA UiPath. En étroite collaboration avec les Business Analysts et les équipes métiers, il participera à l’industrialisation des processus jusqu’à leur mise en production.

• Développement de processus UiPath : réalisation à partir des PDD (Process Design Document) élaborés par les Business Analysts.


• Tests et qualité : conduite des tests unitaires et assurance de la qualité des livrables.


• Support aux métiers : accompagnement lors de la phase de TAU (Tests d’Acceptation Utilisateur).


• Mise en production : coordination avec les équipes de production pour déployer les processus.


• Documentation : rédaction de documents techniques détaillés pour chaque processus développé.


• Maintenance et évolutions : gestion des demandes d’évolution, corrections et incidents liés aux processus.


• Participation active : participation aux réunions d’équipe, cérémonies et comités liés au projet d’automatisation.

Compétences techniques

• Expérience confirmée en développement RPA sous UiPath, avec un niveau d’expertise attendu.


• Maîtrise du cycle de vie complet d’un processus RPA, comprenant :
  
  
  
  • Le développement à partir d’un processus de description personnel (PDD)
  
  
  • Les tests unitaires
  
  
  • Le support en Tests d’Acceptance Utilisateur (TAU)
  
  
  • La mise en production
  
  
  • La maintenance évolutive et corrective
  
  
  
  


• Capacité à produire une documentation technique claire, structurée et facilement exploitable.

Compétences fonctionnelles et comportementales

• Excellentes qualités relationnelles et capacité à collaborer efficacement au sein d’équipes multi-sites (Paris/Niort).


• Aptitude à travailler en partenariat avec les métiers, en faisant preuve d’écoute active, de pédagogie et d’accompagnement.


• Rigueur, autonomie, souci de la qualité et forte orientation vers les résultats.


• Capacité à participer activement aux rituels et instances de gouvernance (mode train / Smart IA).

Localisation et organisation

• Basé à Paris (Montparnasse / Saint-Lazare).


• Présence requise de 2 à 3 jours par semaine en présentiel.