Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un consultant MOA disposant d'une expertise en Systèmes d’Informations des Ressources Humaines (SIRH) pour la préparation et la participation à la conception spécifiquement pour la formation dans la solution Talent composée de Workday, Training orchestra et 360 Learning.
Contexte :
Le Progiciel Suite Talent de l'éditeur CEGID pour la gestion de la formation et le progiciel Altays pour le recrutement externe seront remplacé dans le cadre d’un appel d’offre en cours ;
Dans le cadre du volet Talent, il est prévu de remplacer les modules Talent actuellement portés par SAP ECC6, CEGID et Altays par une nouvelle solution composée de 3 outils :
Workday pour toutes les fonctionnalités Talent à l’exception de la formation
Training Orchestra pour le TMS formation
360 Learning pour le LSM formation
Missions :
finalisation de la recette d’intégration et le support post démarrage pour la gestion de la formation office du volet Talent.
La partie formation pour le volet Talent doit s’entendre aussi bien pour le back office avec la solution Training Orchestra que pour la partie front office avec la solution 360Learning.
L’objectif est de participer à la finalisation de la recette d’intégration et au support suite au démarrage pour la gestion de la formation avec l’intégrateur et de participer aux phases de recette. -
Participation à la finalisation de la recette d’intégration en lien avec les métiers :
- Mise à jour des tests du cahier de tests si nécessaire
- Déclaration des anomalies de recette
- Réalisation des tests suite à correction par l’intégrateur
- Suivi de l’avancement des tests
- Participation à la rédaction du PV d’intégration
- Mise à jour des spécifications fonctionnelles suite à la fin de la recette d’intégration
Accompagnement des équipes d'exploitation et de maintenance suite au démarrage :
- Participation à l’animation du support post-démarrage,
- Assistance aux équipes d’exploitation et de maintenance,
- Assistance à la qualification des anomalies déclarées suite à la mise en production
- Suivre l’avancement de la recette des corrections
Expertise dans la conduite de projet et ses méthodologies
Expertise dans la phase de recette et support post démarrage d’une solution en relation avec un fournisseur tiers
Connaissance des processus métiers de la formation
Expertise sur l’outil Training Orchestra
Connaissance des outils 360 Learning et Workday
Expertise dans l’analyse des besoins utilisateurs
Compétences relationnelles et rédactionnelles
Compétences dans les outils bureautiques
Octopus Group est une ServiceTech de près de 100 consultants en Ile de France Nos compétences, articulées comme des tentacules, poursuivent les mêmes objectifs : - Accompagner nos partenaires dans les transformations digitales nécessaires. - Participer aux mutations de l’IT vers un modèle plus agile axe services répondant aux besoins de rapidité, d’efficience et de qualité - Fournir, maintenir et exploiter les services des gestion de données afin d’en améliorer l’exploitabilité et fluidifier la prise de décision - Améliorer l’efficience opérationnelle des services de l’entreprise (RH, finance, communication). Nous accompagnons nos clients au travers de nos offres de services : - Infrastructure / Production - Cloud et Devops - Business intelligence et Big Data - Cybersécurité - Gouvernance projet et accompagnement Métier