Expert Resilience/PSIExpert Résilience / DRP (Plan de Secours Informatique)Contexte de la mission
L'entreprise recherche un partenaire expérimenté pour accélérer sa stratégie de Plan de Secours Informatique (DRP/PSI). Nous avons besoin d'un partenaire hybride capable de fournir une expertise pour piloter la phase stratégique suivante de notre feuille de route : renforcer notre base de capacités à reconstruire ou redémarrer notre activité numérique. Le périmètre est mondial, couvrant tous les processus et fonctions de l'organisation (RH, Finance, Juridique, Design, Production, Supply Chain et Retail) ainsi que les différents pays.
Objectifs et livrables1. BIA (Business Impact Analysis - Analyse d'impact métier)
Campagne d'entretiens : Mener des entretiens avec les équipes produit et les parties prenantes métier (Retail, Logistique, Finance).
Définition des seuils : Définir et valider le RTO (Recovery Time Objective - durée maximale d'interruption admissible) et le RPO (Recovery Point Objective - perte de données maximale admissible).
Priorisation : Hiérarchiser les services en fonction de leur criticité métier, juridique et financière.
Outils : Travailler à l'amélioration du tableau de bord (dashboard) BIA.
2. Cartographie des dépendances critiques
Cartographier les interdépendances entre les actifs IT (microservices, bases de données) et les processus métiers fondamentaux.
Identifier les points de défaillance uniques technologiques et humains (SPOF - Single Points of Failure).
3. Performance et contrôle du DRP
Suivre et auditer les indicateurs de performance (KPIs) des plans de secours existants.
Réviser la documentation technique du DRP pour garantir qu'elle soit immédiatement actionnable en cas de crise.
4. Tests de résilience (Cloud & Data Center)
Exercice de simulation : Préparer et diriger un test de basculement (failover) réel ou partiel sur un périmètre critique (infrastructure Cloud ou hybride).
REX (Retour d'expérience) : Produire un rapport post-incident et un plan d'actions correctives.
Amélioration continue : Fournir des recommandations stratégiques pour renforcer la posture globale de cyber-résilience.
CompétenceNiveauInfrastructure CloudConfirméCollaborationExpertBusiness Impact Assessment (BIA)ExpertRésilience BCP (PCA) StratégiqueConfirméRésilienceExpert
None NoneCréée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.