Data Engineer (Semarchy) – Gouvernance & Qualité de DonnéesDans le cadre d’un vaste programme de modernisation du Système d’Information, vous intégrerez une équipe Data composée de plus de 100 collaborateurs, dédiée à la gouvernance et à la qualité de service des données.
Vous contribuerez activement au développement, à l’automatisation et au suivi des traitements Data sur des environnements complexes et fortement intégrés.
Vos missions principales :
Développer des outils et process de gouvernance et de pilotage de la qualité des données
Concevoir et maintenir des traitements ETL industrialisés ou ad hoc pour fiabiliser les données
Participer au suivi de production et à l’analyse des incidents N1/N2
Produire des rapports et indicateurs de pilotage de la qualité de service
Contribuer à l’amélioration continue des pratiques Data
De formation supérieure en informatique, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en ingénierie de données. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens du service.
Compétences techniques impératives :
ETL Semarchy xDI – conception et maintenance de flux de données
SQL / PostgreSQL – requêtes complexes, optimisation, analyses
Power BI – création de rapports et indicateurs de pilotage
Environnements Data / Big Data (Greenplum, BigQuery, etc.)
CI/CD (Cloudbees ou équivalent) – intégration et déploiement de traitements Data
Soft skills :
Esprit analytique et force de proposition
Capacité d’abstraction et d’autonomie
Rigueur et sens du collectif
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.