Consultant Conduite du Changement – Déploiement GitLab CI – Nanterre
Nous recherchons un consultant confirmé en conduite du changement pour accompagner la migration Jenkins vers GitLab CI dans le cadre d’un projet DevSecOps à forte valeur stratégique.
Expérience requise : 8 à 10 ans
TJM : 450–600€
Localisation : Nanterre
Démarrage : 02/11/2025
Durée : mission longue
Deadline de réponse : 10/09/2025
Statut : Salariés de préférence
Missions
• Accompagner les équipes dans l’adoption progressive et efficace de GitLab CI
• Faciliter la transition organisationnelle et opérationnelle induite par la migration
• Mettre en œuvre un plan de conduite du changement incluant communication, formation et accompagnement des parties prenantes
• Garantir l’adhésion, la compréhension et la montée en compétences des utilisateurs
• Réduire les risques de résistance, de rupture de pratiques ou de perte de productivité
• Produire les livrables associés : stratégie, roadmap, plan de communication, plan de formation, supports utilisateurs, supports de communication variés, e-learning
• Animer des communautés, ateliers d’échanges et actions de partage de bonnes pratiques
• Assurer le suivi, le pilotage par indicateurs et la production de REX
Compétences clés
• Expertise en conduite du changement sur projets IT complexes
• Expérience dans l’accompagnement au déploiement d’outils DevOps (GitLab CI, Jenkins idéalement)
• Excellentes compétences en communication, pédagogie et gestion des parties prenantes
• Maîtrise des outils et méthodes de communication et de formation liés à la transformation digitale
• Capacité à animer des ateliers et fédérer une communauté
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Consultant Conduite du Changement – Déploiement GitLab CI – Nanterre
Nous recherchons un consultant confirmé en conduite du changement pour accompagner la migration Jenkins vers GitLab CI dans le cadre d’un projet DevSecOps à forte valeur stratégique.
Expérience requise : 8 à 10 ans
TJM : 450–600 €
Localisation : Nanterre
Démarrage : 02/11/2025
Durée : mission longue
Deadline de réponse : 10/09/2025
Statut : Salariés de préférence
Missions
• Accompagner les équipes dans l’adoption progressive et efficace de GitLab CI
• Faciliter la transition organisationnelle et opérationnelle induite par la migration
• Mettre en œuvre un plan de conduite du changement incluant communication, formation et accompagnement des parties prenantes
• Garantir l’adhésion, la compréhension et la montée en compétences des utilisateurs
• Réduire les risques de résistance, de rupture de pratiques ou de perte de productivité
• Produire les livrables associés : stratégie, roadmap, plan de communication, plan de formation, supports utilisateurs, supports de communication variés, e-learning
• Animer des communautés, ateliers d’échanges et actions de partage de bonnes pratiques
• Assurer le suivi, le pilotage par indicateurs et la production de REX
Compétences clés
• Expertise en conduite du changement sur projets IT complexes
• Expérience dans l’accompagnement au déploiement d’outils DevOps (GitLab CI, Jenkins idéalement)
• Excellentes compétences en communication, pédagogie et gestion des parties prenantes
• Maîtrise des outils et méthodes de communication et de formation liés à la transformation digitale
• Capacité à animer des ateliers et fédérer une communauté
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Consultant Conduite du Changement – Déploiement GitLab CI – Nanterre
Nous recherchons un consultant confirmé en conduite du changement pour accompagner la migration Jenkins vers GitLab CI dans le cadre d’un projet DevSecOps à forte valeur stratégique.
Expérience requise : 8 à 10 ans
TJM : 450–600 €
Localisation : Nanterre
Démarrage : 02/11/2025
Durée : mission longue
Deadline de réponse : 10/09/2025
Statut : Salariés de préférence
Missions
• Accompagner les équipes dans l’adoption progressive et efficace de GitLab CI
• Faciliter la transition organisationnelle et opérationnelle induite par la migration
• Mettre en œuvre un plan de conduite du changement incluant communication, formation et accompagnement des parties prenantes
• Garantir l’adhésion, la compréhension et la montée en compétences des utilisateurs
• Réduire les risques de résistance, de rupture de pratiques ou de perte de productivité
• Produire les livrables associés : stratégie, roadmap, plan de communication, plan de formation, supports utilisateurs, supports de communication variés, e-learning
• Animer des communautés, ateliers d’échanges et actions de partage de bonnes pratiques
• Assurer le suivi, le pilotage par indicateurs et la production de REX
Compétences clés
• Expertise en conduite du changement sur projets IT complexes
• Expérience dans l’accompagnement au déploiement d’outils DevOps (GitLab CI, Jenkins idéalement)
• Excellentes compétences en communication, pédagogie et gestion des parties prenantes
• Maîtrise des outils et méthodes de communication et de formation liés à la transformation digitale
• Capacité à animer des ateliers et fédérer une communauté
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Sourcing et portage salariale. Nous structurons et sécurisons la rencontre entre les entreprises et les travailleurs indépendants de talent. Dans un monde où tout va plus vite, les modèles traditionnels de travail sont de moins en moins adaptés. C’est pourquoi nous voulons aider les entreprises à accéder facilement et rapidement à la communauté des freelances, dans un cadre sécurisé et avec des coûts maîtrisés.